Advocaat arbeidsrecht in Hooglede

Het arbeidsrecht regelt de verhoudingen in rechten en plichten tussen werkgever en werknemer die verder op bedrijfsniveau worden verfijnd via het arbeidsreglement en op individueel niveau door middel van de arbeidsovereenkomst.

Vaak terugkerende thema’s zijn: onwettige afwezigheid, ziekteverzuim, arbeidsongevallen, ontslag, ontslagvergoeding en uitwinningsvergoeding, concurrentiebeding…

Contacteer ons gerust met uw vraag omtrent sociaal recht in Hooglede en omstreken.